10月30日上午，技術中心技術服務部在集團二樓會議室召開了月度例會，會議由技術服務部葉華富經理主持。會議主要圍繞技術服務培訓及工作匯報兩個內容展開。
會議伊始，葉經理對部門成員進行了《豬病診斷思維》的培訓。培訓中，葉經理采用了講解與提問相結合的互動方式為大家詳細地闡述了方法論、收集信息、病理、疾病軌跡、返查病因、個體到群體、一般癥狀等方面的知識。
為期一個小時的培訓結束后，同事們依次進行了工作匯報，回顧了自己十月份的工作內容、匯報了技術服務情況、分析了服務案列與市場案列、了解了市場競爭情況、制訂了下個月的工作計劃。
根據同事們的工作總結，葉經理對做得好的地方提出了表揚，針對不足的地方，也提出了改進意見。尤其對于兩個入職不久的新人，他詳細說明了公司的考核要求，鼓勵新同事要努力學習和工作，用成果說話，順利通過考核。
葉經理希望同事們能用心學習、積極思考工作中所遇到的問題，力爭在技術服務上實現質的改變。
